Mitarbeiterbindung

Mitarbeiterbindung 2018-05-28T12:47:42+00:00

Eine Frage Ihrer Arbeitgeberattraktivität

Wissen Sie, was Sie als Arbeitgeber ausmacht und was Ihre Mitarbeiter im Unternehmen hält?

Familienfreundliche oder gesundheitsfördernde Maßnahmen, gute Entwicklungsperspektiven, flexible Arbeitszeitformen, faire Entgelt- und Sozialleistungen – die Palette mitarbeiterfreundlicher Maßnahmen ist bunt. Leider gibt es kein Patentrezept. Vielmehr hängt die Effektivität einzelner Maßnahmen von den individuellen Gegebenheiten Ihres Unternehmens ab.

Im Rahmen eines unternehmensinternen Projektes finden wir heraus, wo Sie als Arbeitgeber heute stehen und an welchen Schrauben Sie drehen müssen, um Ihre Mitarbeiter langfristig an Ihr Unternehmen zu binden. Gemeinsam mit Ihnen erarbeiten wir passgenaue Instrumente zur Mitarbeiterbindung und unterstützen Sie bei der Umsetzung.

Qualitätssiegel „Familienfreundlicher Arbeitgeber“

Möchten auch Sie Ihre Attraktivität als Arbeitgeber durch familienfreundliche Maßnahmen für Ihre Mitarbeiter erhöhen und durch ein objektives Gütesiegel dokumentieren?

Wir bereiten Unternehmen auf die Erreichung des Qualitätssiegels „Familienfreundlicher Arbeitgeber“ der Bertelsmann-Stiftung vor und begleiten sie beim Auditierungsverfahren. Dieses Siegel ist speziell für mittelständische Unternehmen konzipiert und wird nach erfolgreichem Durchlauf eines mehrstufigen Prüfverfahrens durch die Bertelsmann-Stiftung vergeben. Nähere Informationen zum Siegel finden Sie hier.

Haben Sie Fragen dazu? Dann rufen Sie uns an! Gerne stehen wir Ihnen für ein erstes Informationsgespräch unverbindlich zur Verfügung.

Bitte überprüfen Sie eine Förderfähigkeit unserer Beratungsleistung. Nähere Informationen über eine Förderfähigkeit finden Sie im letzten Punkt der FAQs.